Mitarbeiterbefragung - Durchführung

Bei der Durchführung der Mitarbeiterbefragung unterstützen wir Sie gerne bei folgenden Aufgaben:

  • Erstellung und Druck des Papier-Fragebogens und Erstellung des Online-Fragebogens
  • Verteilung der Zugangsdaten bei Onlinebefragungen bzw. Verteilung des Papier-Fragebogens
  • Fristgerechtes Ausfüllen des Fragebogens und Sicherung der Teilnahme
  • Organisation der Rückgabe der ausgefüllten Papier- oder Online-Fragebogen

Die Durchführung der Mitarbeiterbefragung erfolgt in einem festgelegten Zeitrahmen. Die Frage, ob Online-, Papier- oder Hybridbefragung, muss bereits in der Planungsphase entschieden werden. Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, dem teilnahmeberechtigten Mitarbeitenden die Wahl zwischen Papier- oder Online- Fragebogen zu überlassen.

Mehr hierzu:

  • Für die Durchführung der Mitarbeiterbefragung erstellen wir gerne mit Ihnen einen nutzerfreundlichen Online-oder Papierfragebogen, unter Berücksichtigung Ihres Unternehmenslayouts.
  • Der Druck der Papierfragebogen kann sowohl von uns als auch in Eigenregie von Ihnen übernommen werden.

  • Bei der Online-Mitarbeiterbefragung sendet die ISPA consult GmbH E-Mails mit dem Link zum Fragebogen und dem jeweiligen Passwort an die Teilnehmenden unter Wahrung der Anonymität und Einhaltung der EU-DSGVO. Alternativ können auch TAN-Briefe oder TAN-Kärtchen versendet oder verteilt werden.
  • Die Verteilung der ausgedruckten Papier-Fragebogen für die Mitarbeiterbefragung an die teilnahmeberechtigten Mitarbeitenden erfolgt im Regelfall innerbetrieblich und zwar entweder direkt an die einzelnen Adressaten oder auch indirekt (über die jeweiligen Führungskräfte).

  • Wichtig ist, dass die vorliegenden Papier- oder Online-Fragebogen fristgerecht, d.h. innerhalb des vorgegebenen Zeitraums (im Regelfall 14 Tage + Verlängerungswoche) ausgefüllt werden. Je nach Vereinbarung während oder außerhalb der Arbeitszeit.
  • Profitieren Sie von der jahrelangen Befragungserfahrung der ISPA consult GmbH mit Mitarbeiterbefragungen. Wir geben Ihnen Tipps, wie Sie eine höhere Teilnahmequote erreichen.
  • Hotliner der ISPA consult GmbH stehen Ihren Mitarbeitern bei technischen und anderen Fragen gerne zur Seite.

  • Ausgefüllte Papier- Fragebogen können entweder über Sammelstellen im Unternehmen gebündelt an die ISPA consult GmbH gesendet werden oder durch Direktversand mit Rückumschlägen.
  • Nach der Durchführung der Mitarbeiterbefragung werden die ausgefüllten Online- Fragebogen SSL-verschlüsselt sicher an die ISPA consult GmbH transferiert.